人民鐵道報沈陽3月19日電 （尹晨曦  潘麒安  郭爽）3月16日16時50分，671名來自中國石油天然氣吉林油田分公司的員工乘坐K4937/4936次“點對點”春季務工專列，從吉林松原啟程前往寧夏銀川。

　　春節過后，中國鐵路沈陽局集團有限公司動態掌握務工人員出行需求，科學調配運力運能，動態開行務工列車，滿足務工人員返崗復工出行需求。

　　優化出行體驗。沈陽局集團公司組織管內各車站開辟務工人員進出站綠色通道，并劃定專門候車區域；在少數民族旅客較多的通遼、延吉、白城等地，車站為務工人員提供蒙語、朝鮮語等少數民族語言服務，讓務工人員出行更加便捷順暢；根據務工團體大小，動態加開安檢通道，增配安檢人員，在保證安全的前提下縮短務工人員進站時間。

　　實施便民舉措。針對務工人員行李較多的實際，沈陽局集團公司安排青年志愿者在客流密集處所做好幫扶疏導，并組織主要車站準備了針線包、打包繩、編織袋等用品供旅客使用。針對部分務工人員不會使用智能手機的實際，該局集團公司組織管內車站安排工作人員在使用電子客票、刷臉進站等環節為旅客提供幫助，解決脫網人群出行難題。同時，各車站加強與當地公交、地鐵等部門的對接聯系，為務工人員提供從家門到車門、從車門到廠門的“一站式”運輸服務，讓務工人員出行更順暢。

　　打造溫馨環境。為給務工人員提供溫馨舒適的乘車環境，沈陽局集團公司在車上準備醫療箱、便民箱、一次性紙杯和拖鞋、充電寶等用品供旅客使用。部分務工列車還開展了以“送知識、送方便、送健康、送歡樂、送信息”為內容的“五送”活動，在豐富務工人員旅途生活的同時，免費投放當地企業招工信息，架起務工人員與企業之間的溝通橋梁。