7月24日早上7點，一輛大巴車從北京市懷柔區人力資源和社會保障局出發，穿越545公里，經過10個小時的顛簸后駛進內蒙古自治區烏蘭察布市四子王旗，車上載著來自懷柔區33家企業的代表。這次草原之行，他們組團帶去精心挑選的1056個崗位，參加當地面向農村勞動力、就業困難人員等群體舉辦的專場招聘會。

　　近年來，全國多地聯手強化勞務協作機制，有力促進農村勞動力就業增收，此次千里送崗就來自京蒙勞務協作行動。行動借助北京幫扶力量，拓寬勞務協作領域，結合產業優勢，因地制宜打造新的就業增長點，帶動農村牧區勞動力就近就地轉移就業。

　　精選優質崗位送到現場

　　“這是我們今年在四子王旗舉辦的第二場勞務協作招聘會。第一場在3月7日，組織了19家區內企業，帶來了841個就業崗位。”在大巴車上，懷柔區人社局相關負責人告訴記者，“這次，我們把招聘會的規模擴大到了33家，崗位也增加到1056個，涵蓋管理類、專業技術、行政后勤、銷售與營銷、生產操作、服務支持等多個領域�！�

　　根據上次的“跨省招聘”經驗，懷柔區人社局提前一個月著手準備，與四子王旗展開前期對接，征集了當地勞動力的求職意愿，隨后從人社局備案的企業中認真挑選�！耙�求企業資質可靠、管理規范、崗位適合、待遇較好、社會責任感較強，特別是有些崗位能包吃住，滿足當地勞動力外出務工的基本需求�！睉讶釁^人社局相關負責人介紹說。

　　北京全聯洪韻國際人力資源管理服務有限公司每年都會跟隨活動到內蒙古招聘。“我們公司有很多來自內蒙古的員工，普遍展現出吃苦耐勞的品質，流失率也很低。”該公司董事長陳冠如告訴記者，企業為這場招聘會準備了300多個崗位，涉及生產線操作工、酒店管理等，管吃管住，薪酬最高達6500元。

　　7月25日，500多位當地農村勞動力、就業困難人員等，趕到四子王旗鎮政府廣場的招聘會現場。銷售、保安、家政服務、操作工等入職門檻較低的基礎性崗位，平均薪資都在4000元以上，吸引了眾多求職者的目光；項目經理、新媒體運營、儲備干部等崗位，則受到青年求職者的關注。開展線下招聘的同時，活動還通過“懷柔人力資源”抖音賬號開啟直播帶崗，1500余人次參與收看。

　　技能培訓助上萬人受益

　　除了千里送崗，懷柔區人社局還把職業培訓帶到了四子王旗。25日當天，由懷柔區人社局與四子王旗人社局主辦的京蒙協作網絡創業培訓班同步舉辦，30多名來自當地的農村勞動力和求職青年開啟了為期10天的培訓。

　　培訓班現場，年齡最大的學員是57歲的劉桂文。劉桂文家住四子王旗庫倫圖鎮馬安橋村，以前以種地為生。聽村干部介紹有個創業培訓班，他立即主動報名參加�！爸辈�對我來說是個新鮮事物，我雖然年齡大了，但愿意學，跟著老師學、跟著其他學員學�！眲⒐鹞母嬖V記者，當地的牛羊肉、奶制品、土豆、瓜子很有名，他想借助直播平臺推出去。

　　經過6天的學習，劉桂文已經學會了直播的基本操作�！跋Ｍ�能在大家的幫助下，盡快掌握更多技能，早日開啟自己的直播創業之路。”劉桂文說。

　　“今年是懷柔區連續第十年到四子王旗開展送技能、送崗位、送政策活動。十年來，共為當地提供保潔員、禮儀、月嫂、創業培訓師等多個工種的職業技能培訓，上萬人次受益。”懷柔區人社局副局長周海玉表示，今后將在京蒙勞務協作的大背景下，繼續加強技能培訓、崗位推薦等多層次多角度的就業服務活動。

　　促進當地群眾增收致富

　　“懷柔區每年都會來我們這里送崗位、送政策、送培訓。這次規模比較大，我們利用上百名就業協理員提前宣傳，點對點通知。招聘會安排得很好，工種多、待遇高，比較符合求職者的期待。”四子王旗就業服務中心主任降燕平說。

　　來自北京的優質就業崗位，吸引了不少農牧民家庭的青年求職者到場咨詢。00后張鑫專程帶著弟弟一同來到現場了解崗位信息。

　　“我學的是計算機專業，想找個專業對口的工作，聽說今天來了好多北京的企業，我不想錯過�！币蝗�逛下來，張鑫不僅和多位招聘人員互加微信，還打算前往北京的公司實習�！皩Ψ秸f可以出具實習證明，表現得好可以直接留用，很期待能收獲一個去北京工作的機會�！睆場胃吲d地說。

　　活動當天，有百余人達成了初步就業意向。后續兩地還將建立常態化的對接機制，及時掌握務工人員信息，實現動態管理。

　　“四子王旗是東西部協作幫扶對口單位，我們充分發揮兩地人力資源供求方面的優勢，搭建供需對接平臺。希望通過這一平臺，推動當地群眾就業增收，促進有就業需求的脫貧人員、高校畢業生及各類就業困難群體實現轉移就業�！敝芎Ｓ癖硎�，下一步，懷柔區人社局將強化部門聯動，持續開展線上線下招聘活動，加大崗位信息、遠程招聘、職業技能培訓等服務供給，全力促進四子王旗勞動力就業增收。