金九銀十秋招季,對(duì)于即將踏上社會(huì)的應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō),趁著秋招旺季給自己找一個(gè)踏入職場(chǎng)的好起點(diǎn)無(wú)疑將對(duì)以后的職業(yè)生涯有著重要影響;而對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),這也是招攬優(yōu)秀人才的重要時(shí)機(jī)。近日,中郵速遞易2019年度校園招聘就正式火熱開(kāi)啟,面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生,致力于招聘、培養(yǎng)一大批具有創(chuàng)新意識(shí)的智慧物流優(yōu)秀人才。

圖:2019校招正式啟動(dòng),中郵速遞易聚焦人才培養(yǎng)為智慧物流添動(dòng)力

據(jù)了解,為了更好地進(jìn)行人才培養(yǎng),中郵速遞易為新入職場(chǎng)的員工不僅備上了職業(yè)發(fā)展的“雙通道”,還推出高管1v1帶教、輪崗等多個(gè)模式,以最大程度地幫助員工熟悉業(yè)務(wù),加深對(duì)行業(yè)的理解,激發(fā)員工的主動(dòng)性和積極性。

成為國(guó)家隊(duì)一員,中郵速遞易推進(jìn)智慧物流建設(shè)

據(jù)了解,中郵速遞易是一個(gè)24小時(shí)自助快遞服務(wù)的品牌,目前擁有智能快遞柜、智能信報(bào)箱、小黃筒、大容量快遞塔等一系列智能終端產(chǎn)品,助力解決物流末端最后一公里問(wèn)題,同時(shí)發(fā)力逆向物流,為快遞行業(yè)賦能。

在2012年推出智能快遞柜,開(kāi)創(chuàng)智能快遞柜行業(yè)后,中郵速遞易不斷潛行發(fā)展,并迅速成為頭部智能快遞柜企業(yè)。在2017年,中郵速遞易正式加入中國(guó)郵政集團(tuán)隊(duì)列,不僅獲得了國(guó)家隊(duì)的資源優(yōu)勢(shì),更是肩負(fù)起了國(guó)家隊(duì)的職責(zé)。結(jié)合“信息化變革重塑經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)形態(tài)”理念,將科技、智能與服務(wù)深度融合,不斷完善郵政公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),推進(jìn)智慧物流發(fā)展。

通過(guò)不斷深耕,中郵速遞易在規(guī)模、覆蓋范圍以及派件量等方面占據(jù)著物流末端市場(chǎng)不小的比例,并呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。數(shù)據(jù)顯示,截至2018年9月,中郵速遞易線下智能快遞柜遍布全國(guó)287個(gè)城市,終端設(shè)備布設(shè)達(dá)8.5萬(wàn)臺(tái)(含易郵柜),實(shí)現(xiàn)了全國(guó)全量覆蓋,同時(shí)累計(jì)派件量更是成功突破19億。

與此同時(shí),中郵速遞易產(chǎn)品矩陣也不斷豐富,除了智能快遞柜,經(jīng)過(guò)不斷產(chǎn)品創(chuàng)新,中郵速遞易還完成了智能信報(bào)箱落地北京、福州、湖南益陽(yáng)、蘇州等地,不斷完善智能郵政服務(wù)的公共化設(shè)施建設(shè)。同時(shí),中郵速遞易還打通寄件端,上線24小時(shí)自助寄件設(shè)備——小黃筒,發(fā)力逆向物流,滿足用戶“隨時(shí)寄”的需求。在此基礎(chǔ)上,中郵速遞易又推出大容量快遞塔等智能終端產(chǎn)品,進(jìn)一步加速智慧物流建設(shè),不斷貫徹郵政普服業(yè)務(wù),實(shí)踐“信息化變革重塑經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)形態(tài)”。

智能快遞柜行業(yè)人才需求旺盛,中郵速遞易聚焦人才培養(yǎng)

當(dāng)然,中郵速遞易能夠在近年來(lái)發(fā)展迅速,除了企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的不斷深耕,也有著廣闊行業(yè)市場(chǎng)的背書。以2018年上半年快遞業(yè)務(wù)量為例,在上半年,全國(guó)快遞業(yè)務(wù)量預(yù)計(jì)累計(jì)完成220.8億件,已經(jīng)超過(guò)2015年全年快遞業(yè)務(wù)量。高速增長(zhǎng)的快遞包裹量,完全依靠人力派送顯然不現(xiàn)實(shí)。再加上,人工棧點(diǎn)派件效率低下、隱私泄露風(fēng)險(xiǎn)高以及中國(guó)人口老齡化問(wèn)題日益嚴(yán)峻,城市勞動(dòng)力不足等多重因素的作用下,智能快遞柜行業(yè)的發(fā)展已是大勢(shì)所趨。

圖:中郵速遞易智能終端產(chǎn)品之一——智能快遞柜

中商產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2018-2023年中國(guó)智能快遞柜市場(chǎng)前景及投資機(jī)會(huì)研究報(bào)告》顯示,2015年全國(guó)智能快遞柜市場(chǎng)規(guī)模為69億元,按照我國(guó)快遞業(yè)務(wù)不斷增長(zhǎng)態(tài)勢(shì),以及智能快遞柜的迅速發(fā)展,預(yù)計(jì)到2020年,中國(guó)快遞柜市場(chǎng)規(guī)模將近300億元。在此背景下,智能快遞柜行業(yè)作為朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),對(duì)人才的需求極為旺盛。

再加上,中郵速遞易在加入國(guó)家隊(duì)之后,注定是任重而道遠(yuǎn)的。科技日新月異,物流末端對(duì)于人工智能技術(shù)的創(chuàng)新力也在倒逼中郵速遞易加速人才培養(yǎng)。因?yàn)?只有培養(yǎng)出一批批對(duì)行業(yè)、對(duì)國(guó)家有責(zé)任感,同時(shí)具有創(chuàng)新意識(shí)的技術(shù)人才,企業(yè)才有機(jī)會(huì)創(chuàng)造出更多便民的智能終端功能,從而顛覆行業(yè),為社會(huì)提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。也因此,中郵速遞易對(duì)于人才多維度的全方面培養(yǎng)投入力度達(dá)到業(yè)內(nèi)頂級(jí),中郵速遞易認(rèn)為,從“冰山理論”來(lái)講,冰山之上的能力屬于很容易習(xí)得的能力,而企業(yè)更看重冰山之下的能力,是有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力的人才,希望培養(yǎng)出發(fā)展和創(chuàng)新整個(gè)行業(yè)的人才。

正如眾多求職專家對(duì)新入職場(chǎng)人群的忠告:“選擇大于努力,行業(yè)決定未來(lái),平臺(tái)決定成敗”,對(duì)于初入職場(chǎng)的新人來(lái)說(shuō),能夠進(jìn)入前景無(wú)限的智慧物流末端領(lǐng)域,在朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)中奮斗,已經(jīng)領(lǐng)先同齡人一步。而能夠進(jìn)入到中郵速遞易等頭部平臺(tái),鍛煉和成長(zhǎng),這對(duì)于新人們來(lái)說(shuō)更是職業(yè)生涯中的寶貴機(jī)會(huì),入職就接觸到行業(yè)中頂級(jí)的技術(shù),看到整個(gè)行業(yè)當(dāng)前的發(fā)展?fàn)顟B(tài)和未來(lái)的發(fā)展方向,更是將為未來(lái)的發(fā)展奠定更扎實(shí)的基礎(chǔ)。作為秋招的熱門企業(yè),中郵速遞易也期待更多優(yōu)秀青年的加入,共同推動(dòng)中國(guó)智慧物流建設(shè)!