職業(yè)資格證書(shū)和職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的區(qū)別核發(fā)單位不同國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)由中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一印制，證書(shū)的填寫(xiě)、編碼、驗(yàn)印等按照人力資源和社會(huì)保障部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)則由經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)公開(kāi)遴選、備案的用人單位和社會(huì)培訓(xùn)評(píng)價(jià)組織（以下簡(jiǎn)稱“評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)”），按照統(tǒng)一的編碼規(guī)則和參考樣式要求，制作并頒發(fā)職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。證書(shū)樣式不同國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的封面、內(nèi)頁(yè)均印有中華人民共和國(guó)**。其中，實(shí)行國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)，其證書(shū)在發(fā)證機(jī)關(guān)（印）處套印“人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)技能鑒定中心職業(yè)技能鑒定**章”，職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心（?。┨幱墒〖?jí)職業(yè)技能鑒定（指導(dǎo)）中心用印。什么是職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)?浙江服務(wù)好的人社第三方職業(yè)技能證書(shū)

很多人不太清楚人社三方以及職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)的含義，接下來(lái)給大家科普一下人社第三方：全稱是人力資源與社會(huì)保障部第三方職業(yè)技能等級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)。2020年12月，水平評(píng)價(jià)類職業(yè)資格證書(shū)全部退出國(guó)家職業(yè)資格目錄，原先由人社部頒布的職業(yè)資格證書(shū)全部改為由人社第三方頒布的職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)。第三方人社職業(yè)資格證：是勞動(dòng)者熟練掌握并應(yīng)用某項(xiàng)實(shí)用職業(yè)技能的證明，表明勞動(dòng)者具備了從事某職業(yè)崗位所必需的基本工作能力。其中，高技能人才的專項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)表明了證書(shū)持有人掌握某職業(yè)崗位獨(dú)特技術(shù)能力和水平，是國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的重要組成部分，該證書(shū)全國(guó)通用。在人社（osta）進(jìn)行備案，具有相關(guān)工種認(rèn)定資質(zhì)，并有企業(yè)負(fù)責(zé)進(jìn)行蓋章考試，***由人社局進(jìn)行流程審批上網(wǎng)的證書(shū)。浙江服務(wù)好的人社第三方職業(yè)技能證書(shū)職業(yè)技能等級(jí)(三方技能等級(jí)證書(shū)).

1.企評(píng)出的證書(shū)為Y開(kāi)頭，其中Y的含義是院校的首字母。企評(píng)從字面也可看出，就是通過(guò)企業(yè)評(píng)審可出的證書(shū)，但是企業(yè)屬于用人單位，企業(yè)只有借助院校的名義開(kāi)展自主技能鑒定工作，企評(píng)證書(shū)的蓋章單位:評(píng)價(jià)是XX公司進(jìn)行自主的鑒定，也可以是某某學(xué)校蓋章，通過(guò)強(qiáng)大的師資進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，考核，可以忽略學(xué)歷，年齡等問(wèn)題，因?yàn)槭峭ㄟ^(guò)學(xué)校有較強(qiáng)的師資力量培訓(xùn)，拿證相對(duì)容易。2.社評(píng)證書(shū)是S開(kāi)頭，是學(xué)員通過(guò)社會(huì)組織的考評(píng)所取得的證書(shū)。對(duì)個(gè)人報(bào)考條件要求較高，需要年齡和學(xué)歷都符合，是需要理論和實(shí)踐都合格，才能拿取到的。其實(shí)，不管是企評(píng)或社評(píng)出的證書(shū)，官方認(rèn)定:都屬于人力資源社會(huì)保障部技能資格證書(shū)。

職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)和國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)具有同等效力，統(tǒng)一納入國(guó)家人才統(tǒng)計(jì)范疇，享受相關(guān)同等待遇，官網(wǎng)查詢，全國(guó)通用。數(shù)據(jù)信息納入人社部技能人才評(píng)價(jià)工作網(wǎng)查詢驗(yàn)證。一級(jí)報(bào)考的工種：企業(yè)人力資源管理師，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員，計(jì)算機(jī)維修工，辦公設(shè)備維修工，中式烹調(diào)師，中式面點(diǎn)師，西式烹調(diào)師，西式面點(diǎn)師，餐廳服務(wù)員，電工，智能樓宇管理員，倉(cāng)儲(chǔ)管理員，安全員，客戶服務(wù)管理，后勤管理員，機(jī)動(dòng)車駕駛教練員，物流服務(wù)師，供應(yīng)鏈管理師，租賃業(yè)務(wù)員，機(jī)械設(shè)備安裝工，電氣設(shè)備安裝工，管工，橋隧工，鑿巖工，爆破工，防水工，管道工，鍋爐設(shè)備檢修工，鍋爐設(shè)備安裝工，電力電氣設(shè)備安裝工，起重裝卸機(jī)械操作工什么是人社第三方職業(yè)技能證書(shū)？

職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)目前能考到的含金量?比較高的健康管理師證，由各省人社備案的第三方機(jī)構(gòu)組織考試和發(fā)證，基本都為線下統(tǒng)一考試，符合條件可以領(lǐng)2000補(bǔ)貼，一些省市還能抵扣個(gè)稅、增加落戶積分等，考這種這些人考健康管理師沒(méi)用，不建議你考?未滿21周歲（不符合報(bào)考條件，含金量高的報(bào)不上，含金量低的考了又沒(méi)用）?在校大學(xué)生（未來(lái)諸多變數(shù)，畢業(yè)了不一定會(huì)從事）?初中學(xué)歷（全職工作不好找，用人單位有門(mén)檻）?三四線城市或縣城又想從事相關(guān)工作（就業(yè)機(jī)會(huì)不多，可以往一二線城市??發(fā)展）總之一不要盲目考證，二看清發(fā)證單位別考錯(cuò)證，祝大家都能一次拿證~一級(jí)高級(jí)技師35歲、二級(jí)技師31歲、三級(jí)高級(jí)工25歲、四級(jí)中級(jí)工22歲。附近人社第三方職業(yè)技能證書(shū)

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**近很多小伙伴們來(lái)問(wèn)我人力資源管理師的報(bào)考條件，但是大家自己有時(shí)候都搞不清楚，自己想考的是哪一個(gè)證書(shū)所以，出這篇筆記幫你認(rèn)清1?一.報(bào)考級(jí)別不同?人力資源管理師分為3個(gè)級(jí)別，初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)，可跨級(jí)報(bào)考?企業(yè)人力資源管理師分為4個(gè)級(jí)別,一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)，逐級(jí)報(bào)考2?二.證書(shū)含金量不同?人力資源管理師1.評(píng)職稱2.升職加薪3.抵扣個(gè)稅4.積分落戶5.增加退休金?企業(yè)人力資源管理師1.提高待遇2.升職加薪3?三.認(rèn)證單位不同?人力資源管理師由國(guó)家人社部統(tǒng)一組織考試統(tǒng)一發(fā)證?企業(yè)人力資源管理師人社部備案的第三方機(jī)構(gòu)(社會(huì)上的公司,協(xié)會(huì),教育機(jī)構(gòu))組織考試并頒發(fā)證書(shū)4?四.考試形式不同?人力資源管理師一年一次考試?企業(yè)人力資源管理師每月可以多次組織5?五.考試科目不同?人力資源管理師經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)+人力資源管理專業(yè)知識(shí)?企業(yè)人力資源管理師理論知識(shí)+技能實(shí)操6?六.證書(shū)類型不同?人力資源管理師專業(yè)技術(shù)職稱證書(shū)?企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)（可領(lǐng)技能補(bǔ)貼??）?以上，就是兩個(gè)證書(shū)的區(qū)別！浙江服務(wù)好的人社第三方職業(yè)技能證書(shū)