保安服務公司提供保安服務應當與客戶單位簽訂保安服務合同，明確規定服務的項目、內容以及雙方的權利義務。保安服務合同終止后，保安服務公司應當將保安服務合同至少留存2年備查。 保安服務公司應當對客戶單位要求提供的保安服務的合法性進行核查，對違法的保安服務要求應當拒絕，并向公安機關報告。 設區的市級以上的地方確定的關系國家的安全、涉及國家秘密等治安保衛重點單位不得聘請外商獨資、中外合資、中外合作的保安服務公司提供保安服務。取得保安服務許可證的申請人，憑保安服務許可證到工商行政管理機關辦理工商登記。湖北醫院保安公司地址在哪里

保安的著裝規范： 為規范保安從業單位保安員穿著保安員服裝，佩帶保安服務標志的行為，根據《保安服務管理條例》和有關規定，制定本規范。 1.著裝人員范圍 （一）保安服務公司招用的保安員； （二）機關、團體、企業、事業單位招用的從事本單位門衛、巡邏、安全守護等安全防范工作的保安員； （三）物業服務企業招用的在物業管理區域內開展門衛、巡邏、秩序維護等服務的保安員。 2.著裝種類 保安員服裝分為：春秋冬常服、執勤服、押運服、訓練服、長短袖襯衣、夏褲、女裙、棉服等。 帽子分為：大檐帽、卷檐帽、工作帽、貝雷帽、棉帽等。 鞋分為：單皮鞋、棉皮鞋、押運員高筒皮靴、女保安員高筒皮靴、訓練用鞋等。湖北醫院保安公司地址在哪里保安應遵守客戶單位內部的各項規章制度，對客戶單位內部機密，不準隨意打聽、記錄、傳播。

開展保安培訓是提高保安人員綜合素質的保障。一支隊伍的生命力、戰斗力高低，關鍵取決于這支隊伍里成員的素質。保安隊伍素質一直是影響保安服務業發展的重要的問題，目前保安隊伍普遍存在素質低、待遇低、社會地位低、持證率低、流失率高(四低一高)的問題，嚴重影響了保安服務業的發展。隨著市場經濟的發展變化，客戶對保安的要求越來越高，只有加大保安人員的教育培訓力度，努力提高保安人員的綜合素質，竭盡全力滿足客戶需求，才能適應現代社會，才有競爭力。開展保安培訓是提高保安人員服務水平的保障。教育培訓是提高保安員基本素質和綜合能力的有效手段，是提高服務質量的基本保障。

隊長要熟悉現場軟硬件的配備，結合現場管理要求，重視針對隊員的特點，探索新的帶兵思路，制定新的管理方案，力爭做到心中有數，充分利用人防和技防的優勢，鼓足勇氣，增強信心，把本隊伍的工作做好。有愛心。隊長在日常管理工作中，要充分體現“以人為本，以情帶兵”的親情化管理方針，確實把自己的隊員看作自己的親兄弟，不打罵體罰，不諷刺打擊。遇事要發揚民主，尊重大家意見，多關心工傷隊員及生病隊員的工作和生活，只有真心實意地付出自己的愛，才能贏得隊員的信賴。有熱心。全國統一的保安服務標志分為制服式和便服式兩種。

保安員有下列行為之一的，由公安機關予以訓誡；情節嚴重的，吊銷其保安員證；違反治安管理的，依法給予治安管理處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任： （一）限制他人人身自由、搜查他人身體或者侮辱、毆打他人的； （二）扣押、沒收他人證件的、財物的； （三）阻礙依法執行公務的； （四）參與追索債務、采用武力或者以武力相威脅的手段處置糾紛的； （五）刪改或者擴散保安服務中形成的監控影像資料、報警記錄的； （六）侵犯個人隱私或者泄露在保安服務中獲知的國家秘密、商業秘密以及客戶單位明確要求保密的信息的； （七）有違反法律、行政法規的其他行為的。 從事武裝守護押運的保安員違反規定使用武器的，依照《專職守護押運人員武器使用管理條例》的規定處罰。保安員著裝和儀容風紀情況，應接受保安從業單位所在地公安機關監督檢查。南京保安公司一般多少錢

保安指保衛治安，防止在生產過程中發生人身事故，從事保衛治安工作的人。湖北醫院保安公司地址在哪里

隨著社會對保安職業的需求不斷增大，保安人員的崗位種類也越來越多。門衛崗位是咱們日子中非常常見的一種，保護著咱們的人身和產業安全。那么對門衛保安人員的責任有哪些規則呢?為了更具體的了解保安人員的作業狀況。門衛保安人員的責任一保護交通次序無論是校園、醫院，仍是辦公樓、小區，都會設置門衛保安。門衛保安的首要責任就是保護好進收支大門的車輛次序，指揮好來往的車輛，對收支該區域的車輛、攜帶的物品進行檢查而且做好掛號作業。門衛保安人員的責任二堅持人員次序作為一名優異的門衛保安，要求每一位保安員做好進收支大門的人員次序的堅持作業，針對來訪人員做好掛號作業，杜絕無關人員所以進收支統轄區域。湖北醫院保安公司地址在哪里