我們的保安業(yè)也應在國際保安服務業(yè)市場上占有一席之地。展望保安業(yè)的未來，充滿信心，保安的業(yè)務不能*停留在簡單的看家護院、巡邏站崗上，要把它當作一個產業(yè)來發(fā)展，現(xiàn)有的保安公司必須利用自身的市場優(yōu)勢，盡快完成從單純的服務業(yè)向保安業(yè)的轉變。 小區(qū)保安是為誰服務的？這個問題估計很多人思考都不用思考，就會回答是為業(yè)主服務的。從法律意義上講，這是沒有錯的，保安是業(yè)主聘用的物業(yè)公司的員工，其崗位就是在小區(qū)上班，其職責是保護小區(qū)和業(yè)主的安全，維護業(yè)主的利益。為業(yè)主服務是小區(qū)保安較基本，也是較主要的義務。而實際上并非如此，在某些情況下，保安不僅不是為業(yè)主服務，而是損害業(yè)主利益較賣力的人。賓客對保安常識（內容）提出資詢時，要積極、熱情地予以解答或釋疑。嘉定區(qū)保安外包收費標準

將來對保安人員的素質要求會越來越高。未來的保安員必須是有一定文化程度的復合型人才，要求既懂法律法規(guī)，具備安保專業(yè)技能，又得懂安防和電子信息技術。不懂技術的保安員未來將被市場淘汰。去年俄羅斯有**預測，將來有兩個職業(yè)將會在信息時代消失：一個是商場銷售員，另一個就是保安員。理由是，將來各地普遍建成安防監(jiān)控系統(tǒng)，到處都是攝像頭和監(jiān)視器，完全可以憑借技術裝備實現(xiàn)對社會的智能監(jiān)控，基本上不需要有人站崗巡邏，只需要有人操作、控制監(jiān)視系統(tǒng)和處理監(jiān)控信息，只需要少量的專業(yè)人員，根據(jù)監(jiān)控報警出現(xiàn)場處置情況。俄財政部長希盧安諾夫今年3月初在一次演講中提出，保安員將來5個人當中只能剩下1個。也就是說80%的保安員將來是沒有用的。當然用中國人的眼光來看，俄羅斯人的觀點可能過于超前。但從長遠看，即使是在中國，純人力保安服務的需求將來肯定也是會逐步下降。嘉定區(qū)保安外包收費標準保安服務行業(yè)的形成和發(fā)展需要三項基本條件。

技術和知識含量低，資源投入不足，是中國保安服務企業(yè)的致命傷，也是一種普遍現(xiàn)象。我們有一些企業(yè)，服務項目上基本看不到任何科技支撐的要素。有的保安員甚至連衣服都穿不齊整、穿不干凈。我們的服務技術含量和知識含量低，說明我們的業(yè)務做得土，附加值自然就不會高。企業(yè)資源投入不足，說明我們的企業(yè)進行的都是簡單再生產，沒有進行擴大再生產。從經(jīng)濟學角度講，追求利潤是企業(yè)家的根本目標，但不進行擴大再生產，企業(yè)經(jīng)營的規(guī)模和效率就難以擴大和提高。企業(yè)要在利潤消費和生產投入之間找到一個可以接受的平衡點，努力把業(yè)務做得更好更強。還有一個問題，就是我國保安服務企業(yè)的資產負債率總體上都比較低，甚至是很低。資產負債率低，說明我們企業(yè)的融資能力弱，或者說沒有擴張業(yè)務的氣魄和沖動。

要高度重視隊伍建設。保安服務公司為客戶提供的服務，主要是由保安從業(yè)人員到客戶單位執(zhí)勤、履行責任義務來實現(xiàn)的。因此，人的因素至關重要。但我們有不少企業(yè)的保安從業(yè)人員多數(shù)都來自經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，而且是來自這些地區(qū)更偏遠落后的農村。客觀地講，這些人在社會上幾乎是較弱勢的群體。如果不經(jīng)嚴格培訓，就讓他們站在保護別人、管理別人的崗位上，他們在能力、素質、形象上的問題自然就會全部暴露出來，不僅嚴重降低服務質量，而且損害行業(yè)形象。解決這個問題，必須通過持續(xù)不斷、實實在在的多方面業(yè)務培訓來實現(xiàn)。必須通過不斷的強化培訓來改造這支隊伍，養(yǎng)成保安員良好的外在形象，規(guī)范保安員的言行舉止，真正提高保安員的專業(yè)知識和技能，讓我們的保安員切實從職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能上能有明顯的改變。這一點我們應該多向外國企業(yè)學習。為保安服務行業(yè)的興起和發(fā)展創(chuàng)造了有利條件，開辟了廣闊的市場空間。

保安服務不到位，責任不在保安人員本身，而在于我們現(xiàn)在的物業(yè)公司和業(yè)主之間的關系是扭曲的，業(yè)主和物業(yè)公司的地位是顛倒的。從法律上講，物業(yè)公司是業(yè)主聘請為小區(qū)提供保安、保潔、維護等服務的，物業(yè)公司的人員都應該為了業(yè)主利益著想。但現(xiàn)實中，由于業(yè)主委員會難以成立，前期物業(yè)合同制度的天然缺陷，對物業(yè)公司監(jiān)督的失控，業(yè)主之間缺少聯(lián)系等，使得物業(yè)公司普遍存在利用業(yè)主共有部門牟利，出租物業(yè)用房不公開收益，擅自動用維修基金等侵犯業(yè)主要權利益，服務質量差等情況。即便有個別業(yè)主提出質疑，物業(yè)公司往往也不會當回事，或者小恩小惠的收買部分業(yè)主。實在不行了，就找個由頭，利用保安打擊業(yè)主。保安員見客主動招呼問好，做到文明服務，禮貌待客。嘉定區(qū)保安外包收費標準

保安行業(yè)是為社會提供安全服務產品的服務性行業(yè)。嘉定區(qū)保安外包收費標準

這一時期的主要特點是，保安服務市場需求出現(xiàn)井噴式增長，官辦保安公司忙不過來，于是各地紛紛出現(xiàn)民營保安服務公司參與市場化服務，但并沒有得到承認和許可，沒有合法地位。后來主管部門對民營企業(yè)實行加盟制，都歸口放在到國有服務公司管理。加強保安服務主體和市場的規(guī)范和管理，成為這一階段的主要任務。有關單位主管部門采取了一系列加強監(jiān)管措施：1994年6月25日中國保安協(xié)會成立，開始對保安服務業(yè)進行行業(yè)規(guī)范和統(tǒng)一管理。2000年2月公安部印發(fā)《關于保安服務公司規(guī)范管理的若干規(guī)定》。文件明確了保安服務公司的性質（是為社會提供專業(yè)化、有償安全防范服務的特殊性企業(yè)，是協(xié)助公安機關維護社會治安，預防和減少違法犯罪的重要力量）、管理權限歸屬（公安機關治安管理部門是主管部門）、組建方式（只能由公安機關組建，其他任何單位、部門、個人不得組建）、經(jīng)營管理（要在工商管理部門注冊登記，經(jīng)濟上與公安機關脫鉤）等問題，規(guī)定了保安服務公司的經(jīng)營范圍、保安人員職責，以及禁止從事的服務，規(guī)定保安服務公司要建立健全黨團組織，保安服裝和保安標志實行全國統(tǒng)一制式、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一管理，定點生產供應。嘉定區(qū)保安外包收費標準